大型电子产品公司销售员

工作职责

• W-53SP 大型电子产品连锁连锁店面和展会请销售员（要求有1年以上的新加坡销售经验），需要在本地下去面试
• 现有工人综合薪水：5000左右🍮
• 申请职位：电子产品销售顾问
• 性别要求：女
• 年龄要求：45岁以内
• 雇主是一家连锁电子产品店，要求工人销售能力强，要有1年以上的新加坡本地销售经验（电子产品、数码3C、家电等经验的优先），熟悉电子产品设备功能，性格开朗，会英文沟通的优先，有直播带货，社群营销经验优先，性格态度要好 有亲和力，服从雇主安排。
• 工作地点：雇主分配
• 003
• 工作时间：10:30am-9:15pm 月休4天 福利待遇；试用期过后有年假病假（定期产品培训+销售技能培训，晋升为团队主管或区域经理）

职位要求

• 经验：要求有1年以上的新加坡销售经验（电子产品、数码3C，家电经验的优先），熟悉电子产品设备功能，销售能力强，性格开朗，有直播带货，社群营销经验优先。
• 准证：SP
• 性别：女
• 年龄：45岁以内
• 语言：要求有英文基础，会英文沟通的优先，态度要好，能配合学习。

待遇福利

• （保底薪水$3500）无责任底薪+阶梯式提成+季度奖金
• 工作时间：10:30am-9:15pm 月休4天
• 福利待遇；试用期过后有年假病假（定期产品培训+销售技能培训，晋升为团队主管或区域经理）
• 食宿：自理
• 月休：4天
• 佣金：阶梯制提成+季度奖金，面试谈

其他信息

• 要人在新加坡线下面试
• 需要销售能力强，要有1年以上的新加坡本地销售经验（电子产品、数码3C、家电等经验的优先），熟悉电子产品设备功能，性格开朗，会英文沟通的优先，有直播带货，社群营销经验优先，性格态度要好 有亲和力，服从安排。
• 补充说明：雇主公司是大型电子产品连锁连锁店面和展会请销售员，保底薪水3500，有无责底薪，阶梯制提成，季度奖金，福利齐全，晋升空间广阔，目前 工人收入5000+，有本地数码销售经验、会英文沟通、有亲和力和销售能力的员工就是我们最理想的人选